Vous souhaitez travailler pour une entreprise d’éducation engagée et utile, au cœur d'une équipe à taille humaine ? Leader en France, Acadomia c’est 500 collaborateurs répartis sur tout le territoire au sein de 110 centres de proximité. 

Depuis plus de 25 ans, la mission d’Acadomia est de permettre aux enfants et adolescents de réussir leur scolarité et de réaliser leurs projets, en leur donnant du plaisir à apprendre et confiance en eux.

Nous vous proposons de vous épanouir grâce à un métier de surveillant : porteur de sens au quotidien, ce métier permet la montée en expertise sur les sujets éducatifs et pédagogiques.

Les challenges qui vous attendent : 

Vous intégrerez l'Ecole A (PAris 16), dans un environnement collaboratif et digital et aurez notamment la responsabilité de : 

- Assurer la gestion courante de la vie scolaire (suivi des retards et absences, intervention dans les classes…)

- Assurer le lien avec les familles

- Travailler en équipe, communiquer avec ses collègues et rendre compte à sa hiérarchie

- Participer aux réunions de l’équipe éducative, relatives au suivi du jeune ou liées au fonctionnement de l’Ecole

- Assurer la surveillance et la sécurité des élèves

- Gérer les conflits entre élèves

- Observer le comportement des élèves afin de détecter les élèves en difficulté

- Être référent d’une classe, vous contribuez à l’élaboration et à la mise œuvre du parcours personnalisé de chaque jeune de la classe, en lien avec la famille et l’enseignant

- Veiller au respect et à l'application du règlement intérieur

- Assister la Conseillère Principale d’éducation dans ses missions de vie scolaire

- Participer à l'animation de la vie de l'école à travers des activités éducatives, culturelles, sportives ou citoyennes

Titulaire du bac, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire. 

#Acadomiraunmetierquiadusens#

2000,47 euros brut mensuel

CDD, 10 mois, du 26 août 2026 au 25/06/2027

- Lundi 8h-17h15
- Mardi 8h-17h15
- Mercredi 9h-13h
- Jeudi 8h-17h15
- Vendredi 8h-16h15
dont 45 minutes de pause déjeuner

37h heures hebdomadaire lissées sur l'année pour avoir les vacances scolaires

Un échange avec un de nos recruteurs, une immersion dans l'Ecole suivie d'un entretien avec votre futur manager, un entretien avec votre futur N+2 et une prise de référence.